Многие воспринимают небольшие курортные города только как место отдыха. Но в последние годы они все чаще становятся центрами притяжения для бизнеса, туризма и креативных проектов. Неудивительно, что найти работу в Миргороде сегодня можно не только в гостиничной сфере, но и в IT, маркетинге, образовании или даже в международных компаниях, работающих удаленно. Такой формат открывает широкий выбор вакансий для специалистов разных направлений.
Спрос на работников в небольших городах растет, особенно там, где активно развиваются туристические кластеры и сопутствующая инфраструктура. Это создает условия для карьерного роста на месте, без необходимости переезда в мегаполис.
Востребованные направления в курортных и туристических городах
Разнообразие сфер, в которых можно развиваться в небольших, но активных городах, приятно удивляет:
● гостиничный бизнес - администрирование, сервис, организация мероприятий;
● гастрономия - от шеф-поваров и бариста до специалистов по локальным продуктам;
● туризм и экскурсионные услуги - разработка маршрутов, гиды, анимация;
● медицинские и оздоровительные услуги - физиотерапия, массаж, wellness-программы;
● маркетинг и продвижение - SMM, PR, контент для брендов и региональных проектов;
● IT и удаленная работа - разработка, дизайн, поддержка клиентских сервисов.
ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Оптимизм от правительства: средняя зарплата вырастет почти вдвое за три года
Эти направления позволяют строить карьеру в комфортной среде, совмещая профессиональные задачи с преимуществами жизни в экологически чистом и спокойном месте. К тому же работодатели все чаще предлагают гибкие условия и возможность совмещать несколько видов деятельности.
Как подготовиться к успешному старту в небольшом городе
Первый шаг - понять, какие ваши навыки могут быть востребованы в местной экономике. Даже если опыта в туризме или гостиничном бизнесе нет, умения в продажах, работе с клиентами, управлении проектами или создании контента легко адаптируются под новые задачи.
Второй важный момент - активный мониторинг вакансий через платформы вроде Robota.ua, где можно отфильтровать предложения по городу, сфере и формату занятости. Также полезно наладить контакты с местными предпринимателями и участвовать в городских ивентах - это расширяет круг знакомств и повышает шансы получить интересное предложение.
Курортные города уже перестали быть исключительно сезонным местом работы - они становятся площадками для долгосрочной карьеры и личного развития.
В первом квартале 2025 года рост реальных зарплат в Украине замедлился до 9,2% в годовом исчислении, и, по оценкам НБУ, эта тенденция продолжалась и во втором квартале. Также в реальном выражении снизились другие доходы населения - в том числе социальные выплаты и пенсии.
В Нацбанке отмечают, что рост зарплат будет сохраняться, хотя и более медленными темпами (на уровне 4-5% ежегодно).
1 
1
Комментарии